(8) 協力隊員の技術・知識レベルと配属先が求める技術・知識レベル

　図2-28は「Q.あなたの技術・知識レベルと配属先が求める技術・知識レベルとは一致していたか？」という問いに対する結果である。“ほぼ一致していた”と回答する割合は派遣中隊員では共同活動型が33％と一番低く、指導型（43％）とマンパワー提供型（45％）はほぼ同じであった。帰国隊員についても、共同活動型が41.3％と一番低く、指導型（50％）とマンパワー提供型（48％）はほぼ同じであった。この結果は、「活動の目的の達成度」で高い達成度（80％～100％）の割合が多かった配属先の位置付けと比例している。目的の達成度を高めるには隊員自身の技術・知識レベルと配属先の技術・知識レベルが一致することも一つの要因と考えられる。

図2-28　協力隊員の技術・知識レベルと配属先が求める技術・知識レベル

図 2-29　協力隊員の技術・知識レベルと配属先が求める技術・知識レベル